Prosessen i å bygge en vellykket læringsplattform

Design og utvikling av læringsplattformer er et av våre hovedprodukter. Oppdag hvordan en strukturert utviklingsprosess kan strømlinjeforme arbeidsflyten din og gi bedre resultater.

God design handler om mer enn bare estetikk. I en typisk prosess fokuserer mange designere på tekniske aspekter som struktur, wireframing og koding. Det viktigste elementet til å bygge en vellykket læringsplattform er i tråd med organisasjonens overordnede strategi.

En læringsplattform bør tiltrekke brukere og hjelpe dem med å forstå kursinnholdet og organisasjonens ethos. De handlingene som er ment å utføres på læringsplattformen, skal fungere smidig, mens merkevarebygging gjennom visuelle elementer og velutformet tekst er avgjørende for at læringsplattformen skal jobbe mot et definert mål. En helhetlig utviklingsprosess tar hensyn til både form og funksjonalitet.

Her er 10 trinn for en vellykket læringsplattform:

1. Målsetting

Vi jobber med klienten for å fastslå målene til vellykket læringsplattform og dens målgruppe.

2. Omfansdefinisjon

Når vi forstår målene, kan vi definere prosjektets omfang. Viktige faktorer inkluderer innholdsplanlegging, funksjonalitet og tidsplan for utviklingen av læringsplattformen.

3. Interaksjonsdesign

Når omfanget er kjent, kan vi sette opp en struktur (nettstedskart) og etablere sider innenfor den strukturen i en wireframe. En wireframe indikerer bare plassering av innhold uten å inkorporere design.

4. Innholdsproduksjon

Nå som vi har en generell oversikt over strukturen og underkategoriene, kan vi begynne å produsere innhold for en vellykket læringsplattform. Husk å fokusere på ett tema per side for god søkemotoroptimalisering (SEO). Bilder som fremmer fortellingen er også en del av denne fasen.

5. Design

Når innholdet er ferdig i wireframes og ferdige tekster og bilder er tilgjengelige, er det på tide å designe læringsplattformen. Designet må bygges på selskapets designprofil og videreføre elementer fra markedsføring.

6. Programmering

Etter at klienten godkjenner designet, er det på tide å begynne å programmere læringsplattformen. Denne prosessen krever omfattende kunnskap fra utvikleren gjennom riktig bruk av kode for SEO og for å oppnå ønsket funksjonalitet.

7. Innholdspublisering

Dette trinnet er omfattende fordi det ofte innebærer justeringer og tilpasninger på sider for å presentere innholdet på best mulig måte. Det er ofte lurt å la en designer håndtere denne jobben, i hvert fall første gang, for å oppnå dette.

8. Testing

Når innholdet er på plass, er det på tide å teste alt ved å skanne løsningen. Vi tester også løsningen manuelt med klienten ved å navigere på alle sider og sjekke lenker og funksjonalitet.

9. Lansering

Når alt fungerer som det skal, er det på tide å lansere læringsplattformen. Tilnærmingen til dette varierer. Noen ønsker en betydelig begivenhet, mens andre foretrekker en jevn overgang uten for mye oppmerksomhet.

10. Daglig drift

Mange ser for seg at når vellykket læringsplattform er lansert, er den ferdig. Men det er ikke tilfelle. Arbeidet begynner nå. Nytt innhold må publiseres, bilder tas, og sider oppdateres. I tillegg krever en velfungerende læringsplattform oppdatert programvare, sikkerhetskopirutiner, vedlikehold og utvikling.

Kontakt oss i dag hvis du ønsker hjelp til å bygge et vellykket LMS for din arbeidsplass.